#01製造業での
経験を活かし
コンサルタント・講師へ
製造業から入社/コンサルタント職
A.H
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製造業から入社/コンサルタント職
変化に柔軟に対応し、企業は変革できるかどうか。その重要な鍵を握るのは、「人と組織の力」®です。人的資本の流れの中で、その重要性に、世の中はようやく気づきはじめています。
育成コンテンツの質よりは量の争い、価格競争など、レッドオーシャンに見える組織開発・人材育成市場。そして、いまだにオーソドックスな方法論・手法で溢れています。
業界の新参者であるALL DIFFERENT(オールディファレント)が急成長を遂げたのは、既存の方法に疑問を抱き、失敗を恐れないチャレンジ精神と実行力で「人と組織の力」®の領域にいくつものイノベーションを起こしたからです。
私たちは現在を新たな夜明けと捉え、事業をさらに大きく拡げるフェーズにあります。「人と組織の未来創りをイノベーションする」というパーパスを実現し、期待に応え、期待を超え、期待を変えていくためには、まだまだ多くの仲間が必要です。 Only 1, No. 1は、すでにこの手の中にあります。これからは「圧倒的」なOnly 1, No. 1を目指し、社会に真に不可欠な存在としてさらに進化していきます。
人材育成事業を開始して以来、多くの企業様に選ばれ続けています。
お客様が抱える課題のヒアリングから、人と組織の成長・変革に向けた計画立案・サービス実施、さらにフォローまで。営業・講師・コンサルタントとして一気通貫で携わります。
「業界・業種未経験、だけど頑張りたい。」そうした想いに教育研修プログラムや講師トレーニングでサポートするALL DIFFERENT。
成長したくなる環境とは、一体……?入社時期が比較的近い中途入社の社員たちに語ってもらいました。
ALL DIFFERENTで活躍するメンバーが、入社した経緯や仕事のやりがいをはじめ、成長を支えた要因やスキルアップについて、それぞれの立場から語っています。
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コンサルティング業から入社/コンサルタント職(企画G責任者)
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ALL DIFFERENTのイノベーションを支えるのは、多種多様な業界で、さまざまな経験と知識を重ねた中途入社の社員たちです。経験の有無は関係ありません。必要なのはあなたの成長する意欲と新たな扉を開く好奇心のみです。